Куда и на какую зарплату в Челнах нужны работники

Кадровый голод в нашем городе в 2019 году станет еще острее

В Набережных Челнах безработными на данный период числятся 930 человек. Это 0,33 процента   от численности работающего населения.   В соседних моногородах   РТ, по информации директора центра занятости населения Татьяны Быдановой, уровень безработицы выше: в Нижнекамске - 0,74%, Елабуге   - 0,76%, Зеленодольске—0,65%, Менделеевске и Чистополе - 0,42%. В целом по РТ этот показатель равен 0,5%, в РФ - 0,8%. 

 

При этом   работодатели   с начала года   заявили в службу занятости около 35 тысяч вакансий. Наибольший спрос - на квалифицированных рабочих. Наладчикам станков, слесарям, токарям, электрогазосварщикам обещают зарплату от 19 тысяч до 50 тысяч рублей; водителям,   рабочим по ремонту, а также дорожным рабочим – от 25 тысяч   до 30 тысяч. Востребованы также   работники сферы услуг: продавцы,   повара, официанты, кухонные рабочие   могут рассчитывать на зарплату   в 12-32 тысячи рублей.
  Не хватает   подсобных рабочих, уборщиков, дворников, грузчиков, где можно заработать от 12 тысяч до 20 тысяч рублей.

 

Среди специалистов   и служащих остается спрос   на врачей - с зарплатой   от 17 тысяч до 50 тысяч рублей, инженеров – от 17 тысяч до 40 тысяч,   преподавателей - от 15 тысяч до 25 тысяч рублей. 

 

«Все   усилия   руководства республики , федерального   правительства, муниципалитета   по занятости населения, созданию новых производств и рабочих мест дают свои результаты. Мы смогли   большую   часть жителей   города обеспечить гарантированной работой. Но появилась другая проблема - нужны   высококвалифицированные работники.   И она даже может быть важнее, чем вопрос   привлечения допинвестиций. Инвестиции привлечь возможно, а вот где взять трудовые ресурсы в это непростое время. Эта   тема никуда не уйдет, сама собой не рассосется. В 2019 году количество вновь открываемых предприятий меньше   не будет. ТОСЭР является привлекательной для инвесторов. У нас есть   ряд крупных проектов и по линии китайских партнеров, и по линии российских инвесторов. Поэтому задача органов управления - республиканского и муниципального уровня - и руководителей бизнеса этой проблемой набора и подготовки кадров серьезно заниматься», - считает мэр города Наиль Магдеев.

 

Мэр предложил в январе-феврале следующего года провести выездное совещание по кадровому вопросу, где предприятия поделились бы успешным опытом работы в этом направлении. 
 

Лариса Куренщикова
 
По теме
Она на несколько тысяч меньше, чем в среднем по компании Средняя зарплата персонала в ПАО "КАМАЗ" на данный момент составляет 37-39 тысяч рублей.
Новости - Росздравнадзор Счетчик обращений граждан и организаций Поступило 43506 на рассмотрении 6541 решено 36965 ВРАЧ ВРАЧ Мониторинг безопасности лекарственных препаратов Контроль качества лекарственных средств Мониторинг ассортим
Росздравнадзор
гпмгммммммхх- - Централизованная библиотечная система 27 марта в центральной городской библиотеке прошел захватывающий квест «Охота на книги»!
Централизованная библиотечная система